Отмена уголовных сроков за невыплату зарплаты направлена против 95 процентов россиян, уверен депутат Шеин
Предложение отменить уголовную ответственность за невыплату зарплаты направлено против интересов большинства россиян, считает член Комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов, справедливоросс, профсоюзный деятель Олег Шеин. Об этом сообщает «Росбалт».
Рабочая группа Госсовета во главе с губернатором Тульской области Алексеем Дюминым подготовила предложения по частичной декриминализации законодательства об экономических преступлениях. Среди предложений - отмена уголовного наказания за невыплату зарплаты.
Депутат Шеин уверен, что угроза штрафов без уголовной ответственности не напугает недобросовестных работодателей.
«Что значит штраф? Не заплатить на сто миллионов и за это уплатить 200 тысяч рублей штрафа? Система штрафов тут не сработает», - считает народный депутат.
Предложение Госсовета России об отмене уголовного наказания за невыплату зарплаты направлено против подавляющего большинства населения страны.
«Это будет означать, что людей можно будет обмануть, не заплатив им за работу, и дальше спокойно гулять. Это будет норма, направленная против 95 процентов населения страны, поскольку 95 процентов граждан - это работающий класс. Такие вещи недопустимы», - сказал Шеин.
Подписывайтесь на нас в Дзен!
Виновник, оказавшийся постоянным клиентом сервиса, выстрелил в сотрудника сервиса из травматического оружия.
Неизвестные зашли в три магазина подряд, в цветочном пострадала женщина.
Большая часть сэкономленных средств в обязательном порядке вернётся обратно в федеральный бюджет.
Мужчина удалил публикацию после негативных комментариев, но отвечать всё равно придётся.
Продавец пытался затянуть процесс дополнительными экспертизами, однако коллегия постановила отменить сделку и выселить пенсионерку из квартиры.
В то время как в одних отраслях зарплаты растут даже в условиях кризиса, в других они перестали расти и не дотягивают до среднереспубликанского уровня. Причина в том, что бизнес сокращает расходы на персонал, пытаясь сохранить стабильность.
