Сбер провел экскурсию и открытую лекцию для татарстанских студентов

Управляющий отделением «Банк Татарстан» Сбербанка Руслан Салимов в рамках мероприятия провел лекцию, где рассказал о навыках и компетенциях, которые сегодня помогают строить карьеру. Он поделился своей историей профессионального роста и объяснил, насколько важно развивать «мягкие навыки» для эффективной командной работы.

Помимо развития «мягких навыков» Сбер, как технологический лидер, уделяет огромное внимание развитию цифровых компетенций. В ходе экскурсии по офису аппарата банка студентам показали, как сотрудники применяют цифровые решения в своей профессиональной деятельности. Ребята смогли познакомиться с ведущими топ-менеджерами отделения, вдохновиться энергией рабочих процессов, а также узнать подробности реализуемых проектов.

Руслан Салимов, управляющий отделением «Банк Татарстан» Сбербанка:

«Новая стратегия Сбера основана на человекоцентричности. Мы всей командой просто дышим этим понятием и искренне готовы делиться наработками с подрастающим поколением. Они наше будущее, которое мы должны научить их строить. Сейчас существует огромное количество возможностей получить доступ к знаниям, но именно навыки являются критически важной оценкой качества образования. Формируя в молодежи эмоциональный интеллект, эмпатию, гибкое мышление и умение мотивировать, мы сможем добиться формирования полноценного и ориентированного на человека общества».