В Казани дефицит кадров наблюдается на всех предприятиях — в том числе на градообразующих и нефтяных. Об этом сообщил мэр Казани Ильсур Метшин.
Острая нехватка персонала особенно заметна в муниципальных учреждениях. При этом ряд организаций сумел справиться с проблемой благодаря активной профориентационной работе. В качестве положительного примера Метшин выделил опыт Департамента продовольствия и социального питания Казани.
По словам мэра, в ближайшие десятилетия ситуация с дефицитом сотрудников вряд ли улучшится. Он рекомендовал начинать подготовку кадров ещё со школьной скамьи.
Чтобы люди ценили своё рабочее место и не стремились его покинуть, необходимо обеспечить им не только достойный уровень заработной платы, но и комфортные условия труда, отметил спикер. Забота о сотрудниках, по его мнению, — ключевой фактор удержания кадров.
Ранее мы писали, что на реконструкцию коммунальных сетей в столице Татарстана понадобится 25 лет. Полностью обновить инфраструктуру удастся, если только городу будут выделять два миллиарда рублей ежегодно.
Читайте также: Казанцам напомнили про уплату налогов
Все самое интересное в нашем канале в MAX.