Перед началом осени татарстанцы начали активнее искать работу
За последний месяц новую работу или подработку искали более 150 тысяч соискателей.

Жители Татарстана начали активнее откликаться на рабочие вакансии перед началом осени. В августе новую работу или подработку искали более 150 тысяч соискателей, что на 12 процентов больше по сравнению с прошлым месяцем. Такую информацию предоставили эксперты hh.ru, проанализировав рынок труда Татарстана.
Согласно исследованию, по России активность тех, кто ищет работу в преддверии осени, выросла на 8,4 процента за месяц, а в Поволжье - на 11 процентов.
В топ-3 по активному поиску работы вошли жители Чувашии - активность увеличилась на 16 процентов. На втором месте жители Марий Эл и Оренбургской области - прирост 14 процентов. На третьем - соискатели из Мордовии, прибавилось 13 процентов новых резюме.
Самыми активными в поиске работы по РТ оказались представители автобизнеса, новых резюме с такой вакансией выросло на 19 процентов. Работники туризма также активно ищут работу - 18 процентов новых резюме. На 15 процентов чаще стали искать новые места соискатели из сферы науки и образования.
Отмечается, что в Татарстане за последний месяц не было ни одного места, где активность соискателей стала ниже.
Ранее мы писали, что нехватку инженеров, слесарей и машинистов зафиксировали в Татарстане. Зарплаты для производственных работников возросли.
Все самое интересное в нашем телеграм-канале.
Подписывайтесь на нас в Дзен!
Мужчина удалил публикацию после негативных комментариев, но отвечать всё равно придётся.
Неизвестные зашли в три магазина подряд, в цветочном пострадала женщина.
После смерти бойца выплаты назначили только бывшей жене погибшего.
Повреждены предприятия и частный дом, Минниханов поручил главам районов лично контролировать помощь пострадавшим.
Свет пропал минимум на 19 улицах.
В то время как в одних отраслях зарплаты растут даже в условиях кризиса, в других они перестали расти и не дотягивают до среднереспубликанского уровня. Причина в том, что бизнес сокращает расходы на персонал, пытаясь сохранить стабильность.














