В Казани выбрали лучший ресторан премии WHERETOEAT Tatarstan 2025
Награждение состоялось в IT-парке им. Башира Рамеева, а генеральным партнером премии выступил Сбер.

Список лучших ресторанов Татарстана возглавил «Умай» (Казань). Второе место — у казанского бистро «Горыныч», третье — у «Пира».
Своих номинантов назвал и Сбер. Победу в специальной номинации «Официант года» по версии сервиса «СберЧаевые» одержал Константин Ветлугинс из ресторана «Умай» (Казань). Благодаря сервису «СберЧаевые» сотрудники сферы обслуживания могут легко и просто получать чаевые прямо на свою карту.
Юлия Базилюк, заместитель управляющего отделением «Банк Татарстан» Сбербанка:
«Ресторанный бизнес вносит значительный вклад в экономику и культурное разнообразие регионов, и Сбер, как надежный партнер отрасли, видит свою роль в комплексной поддержке предпринимателей. Мы способствуем развитию индустрии, предоставляя не только инновационные финансовые решения, но и участвуя в создании полноценной гастрономической экосистемы. Наше партнерство открывает новые возможности для ресторанов и способствует популяризации гастрономического туризма, что особенно актуально для Татарстана. Одним из инструментов такой поддержки является сервис «СберЧаевые», который сегодня позволяет клиентам 565 кафе и ресторанов республики легко благодарить за отличный сервис, а нам — чествовать лучших из лучших».
Подписывайтесь на нас в Дзен!
Необходимо соблюдать правила пожарной безопасности.
По закону основанием для присвоения группы являются ограничения жизнедеятельности, но на практике пациентам не хватает специалистов и подтверждающих обследований.
Об этом стало известно в ходе судебного разбирательства в Зеленодольске.
Живодер мог дать взятку сотруднику завода, чтобы на недочеты в его работе закрывали глаза.
Проверки управляющая компания проводила формально.
Для ИЖС в Татарстане 2025 год стал рекордным: его доля приблизилась к 70%. Но не все так однозначно: после введения эскроу его покинули до 40% игроков. Оставшиеся в раздумье: спрос сильно уронили дорогие кредиты.









